あなたにとって仕事とは何ですか？
生きがいとは何ですか？
何のために仕事をしているのですか？
生活して行くためにはもちろんお金は大切です。しかし本当の生きがいや、やりがいはお客様に認めてもらって感謝された時ではないでしょうか？
お金のために働くのではなく、世の中の人のために働き、その見返りとして賃金が発生する。
当社はより多くのお客様に奉仕をする事が社会貢献になり、自分を認めてもらえたことが仕事に対するやりがいでもあり、生きがいになると考えております。
当社が考える仕事とは＝お客様に奉仕することで報酬につながります。
ただ売れれば良いと考えている方は必要としません。
あなたが考える企画、提案で数多くのお客様が喜び、利益をお客様に与えることができるかを真剣に考えてくれる方を当社が必要とする人材になります。
どうしたら売れるかではなく⇒どうしたら喜んでいただけるか？
当社が求める営業とは売る営業ではなく喜びを与え続ける営業であり、結果としてお客様の喜び感動があって初めて対価として報酬が支払われるものと考えております。
どうしたら今よりもっとお客様に喜んでいただけるかを模索し、共に向上しながら会社の目標に立ち向かっていける仲間に出会えたら嬉しいです。
当社は東海エリアを中心に省エネ機器のコンサルティングおよび販売施工を手がけています。現在は、今後益々需要が見込まれるエコ商品（太陽光発電システムおよびオール電化商品）
を中心に、北名古屋を本拠地として販売から施工までの一貫した事業展開を行っています。
業績は毎年右肩あがりで、目先の目標としては東海エリアに20店舗の地域密着型ショールームを設置し、集客率の向上およびエリア戦略を展開していきます。
また、中長期目標として、2013年度までに「目指すは東海地区シェアNo１」、「売上高は年商４0億円」を目指し、エコビジネスで株式上場
を成し遂げます。社員には安定、お客様には安心を提供するために、さらなる強化が必要な時期にきています。
まだ発展途上の会社で、出来上がっていない会社だからこそ仕事へのやりがいがあり、また自分の成果が直接会社の進化となるため、今まで経験したことのない感動を得ることができる
と思います。
当社のスタンスは、会社とは自分ひとりでやるものでは無く、社員全員で運営して行くものと肝に銘じており、1人1人の意見を財産と考え、個人の意見にもしっかりと耳を傾けています。
だからこそ会議では各事業部からたくさんのアイデアが生まれ、そのアイデアが経営基盤にもなっています。
また、営業に対する契約『オーダー』に関しても、1件の契約には数多くの社員の力が積み重なって得たものと考えます。私は事務だからとか俺は職人だからとして考えるのではなく1人1人が
責任を持ち、お互いを支え合い、助け合いながら仕事をしています。
いつも誰かの責任にするのではなく、常に誰かのおかげと思う気持ちをコンセプトとすることで、個人プレーでは無い結束力のあるチームプレーを発揮しています。
そんな当社の求める人材は、以下の点を重視します。
・お客様を自分の親同等に大切にできる方
・前向きでポジティブ思考の方
・環境ビジネスに興味がり地球温暖化に貢献したい方
・与えられた仕事以上を積極的にできる方
・会社の方向性に賛同できる方
・配属された事業部の仕事に誇りを持てる方
・誰に対しても感謝の気持ちを持てる方
・チームワークを大切にできる方
・責任感のある方
・「ありがとう」と、感謝の気持ちが持てる方などです。
当社は学歴や年齢は査定対象にしません。
当社が特に求める人材像は、会社の方向性に賛同し、同じ気持ちを持つ仲間になれる方です。
会社の方針は良い大学に出ようが、前職が良かろうが悪かろうが過去については問いません。今日という今からを真剣に考えてくれる仲間を必要としています。
ちなみに、当社代表石田は学歴も前職も全く褒められるものではありません。
大切なことは学歴や経歴ではなく、本気のやる気だと口癖のように言います。秘めた力は本気になったときに必ず発揮され、それが一番大切なポイントであり、またやる気があるからこそ秘められた
力を呼び起こすことができ、本気だからこそ向上させることもできる、そうなれば今までできなかったことが馬鹿らしく思えるようになり、さらに自分の想像をはるかに超えた力が発揮できるようになる。
秘められた力を発揮させることが代表の責務であり、それが結果として会社を支える人材と成長して成功をもたらすと考えています。
今まで自分なんかと、やってもいないのに勝手な想像だけで諦めてきた方、考え方を変えるチャンスです。
挑戦もしないで口先だけで諦める方は、自分の本当の力を１％も使っていないと思います。過去にどれだけ勉強し、どれだけ素晴らしい経歴を持っているのかわかりませんが、実にもったいないことです。
現在自分が何をしたいのか分からない方や、夢や希望を失ってしまった方も含め、一度当社の会社説明を聞いてみてください。
新しい自分が発見できれば幸いです。
当社の提案するエコ商品、サービス( 工事 )を通じて数多くのお客様を感動させると共に、私たちは新しく深みのある価値を常に模索し、感動企業体を創造して社会に貢献していきます。
・お客様の満足度にこだわるのではなく、「どれだけ感動を与えられたか」にこだわる、喜びだけでなく常に感動を与え続ける企業になる。
・当社の真心サービスを通じて、当社主力商品であるオール電化商材で東海地区販売実績No1になる。（主力商品：太陽光発電商材、オール電化商材）
・年商40億円を達成させ上場を果たす。
一つ、私たちは常に社会に感動を与えることにこだわります。
一つ、私たちは日々日頃、ありがとうの感謝の気持ちを忘れません。
一つ、私たちは自分で限界をつくらず、また日々の努力を惜しまず、向上心を持ち全身全霊で意欲的に物事に取り
組みます。
一つ、私たちは同じ職場で働く仲間を、助け合い、励まし合い、支え合いながら団結力、結束力を崩しません。
一つ、私たちは決して社内、社外において中傷批判はしません
■営業
できる、できないのではなく、やるか、やらないかだ、できない理由を探すことよりもできる、やれることを考えろ。
やってもいないのに始めから諦めるな。やってみないと結果は分からない。
営業マンたるべき、諦めるのも続けるのも自分、己の限界に常に挑戦し向上していかねば成長は止まってしまう。
常に挑戦し、戦い続け、経験を積め、経験は己が苦労した証でありかけがえのない財産でもある、お金では決して買えないものでもあり、挑戦し経験した者だけが得られる貴重な財産だ。
失敗があるからこそ成長があり、失敗を避けるようでは営業マン失格だ。
■職人
当たり前のことが当たり前のようにできる職人になれ。
他社がやれていなら俺達で手がけようじゃないか、やってもいないのに手間がかかるからと言ってやれない理由をつくるな。このぐらいでいいかは誰に対して言っているんだ？
それで本当にいいのか、お前の心は痛まないのか、痛まぬならここを去れ、お客様から大切なお金をいただいているんだ。
俺達はいかなる現場においても最高の仕事を提供しなければいけないプロだ。手間を惜しむな！自分の家を工事する気持ちを持ち続けろ、お前が手掛ける物件１件１件がたとえ言葉に表れ
なくても心配するな。見ている人は必ずいるから。
職人としてのプライドを持ち俺達は工事という見えにくいサービスをお客様に提供するわけだが、見えにくいからこそ徹底したきめの細かい仕事を提供し続け、お客様にここまでしてくれる
のかと感動を与えろ。
その時の喜んだお客様の表情を思い浮かべてみろよ、やりがいと向上心が芽生えるはずだ、俺達職人は、営業や事務職には味わえないお客様からの感動を直に受け取ることができるんだ。
今日もお客様に感動を与えるために、ためらう事のない己の最高の技術でお客様の笑顔を掴み取れ。
■内勤者
内勤者のものは社内の縁の下の土台であり会社の基盤でもある。
外で業務をこなす営業、工務もこうして毎日元気よく外で仕事ができるのは内勤者のおかげです。だからこそ日々の業務を真剣に構えて欲しい。
会社運営のサポート役であり日々の業務をスムーズにし、内勤者の支えがみんなを助けていることを決して忘れてはいけない。一人一人がとても大切なポジションであり妥協してはいけない
場所だから。そのために常日頃、内勤者は社内はもちろんの事、外部ともコミュニケーションを計り、業務が円満に遂行できるように日々模索し、会社の仲間や取引先を支えること。
日々誰に対しても感謝の気持ちを持ち続けろ！
お客様の苦情一つ、上司の叱り、家庭でのできごとすべて本当はとてもありがたいことなんだよ。向き合ってくれる人がいるから人は成長できる。
不平不満を言い愚痴をこぼすな、叱ってくださる方に対しても心から感謝してみろ、すべて自分、会社を成長させてくださっている大切な言葉だから。
周りからバカにされたっていいじゃないか、お人好しと言われたっていいじゃないか、周りのことを自分が不平不満に思わなければ、誰もあなたを不満に思ったりしないから。
「どうせ」、「なんで」、「でも」、「けど」、言い出したらきりがない。十人十色、千差万別っていうだろ？自分と同じ人間なんてそういやしないよ、元々は他人同士なんだから。あーだ、
こーだ、人の事を掘り下げないこと。
そうすると感謝という言葉が理解できるはず、言葉ではなく心から思えるよ。
そんな仲間たちが集まる会社にして行きたい。
そんな仲間たちがつくる感動企業体でお客様に喜びを提供したい。
働く喜び、生きる喜びが変わってくるはずだから。
日常における些細なことでも「ありがとう」を当たり前のように言える会社に。
感謝感動を与え続ける企業に・・・
■業務内容
太陽光発電システムをはじめ省エネ機器促進事業の提案施工保守
■勤務体系
正社員：パート ＊下記初任給は基本月給のみ手当は別途支給
■職種・給与
▼省エネコンサルティング営業事業部
・初任給： 20万円～＊営業手当、歩合給は別途支給
・必要条件など： 営業未経験者１６万円～、新卒歓迎
▼web事業部
・初任給： 20万円～
・必要条件など： PhotoShop／Flash／Xhtml／css操作出来る方優遇、新卒歓迎
▼設計管理事業部
・初任給： 20万円～
・必要条件など： 設計スキルにより待遇あり、2級建築士以上優遇
▼総務部
・初任給： 16万円～
・必要条件など： エクセル・ワード・パワーポイント出来る方、新卒歓迎
▼経理事業部
・初任給： 20万円～
・必要条件など： 簿記資格取得者優遇、簿記2級以上優遇
▼工務事業部
・初任給： 23万円～
・必要条件など： 国家資格保持者優遇（電気、ガス、水道、建築）
▼広報：イベント事業部 （ショールーム内における受け付けスタッフ）
・初任給： 18万円～ POP製作及び土日祝出勤できる方。
・パート： 時給900円～1,500円 商品説明能力によりup
＊カラーコーディネーター等の資格保持者 別待遇
展示会、イベント、ショールームに来店されたお客様の対応をお願いします。
▼テレマーケティング事業部 （テレフォンアポインター）
・パート： 時給1,200円～ + 能力給 （研修期間1,000円） 土日のどちらか出勤できる方。
＊エントリーされる方の年齢、スキル、業界経験により全ての事業部にて上記給料を変動させることも可能です。
詳しくは会社説明会へお越しください。
■別途各種基本手当
皆勤手当、家族手当、資格手当、役職手当、通勤手当、営業手当など
■福利厚生
社会保険完備 各種レクリエーション 目標達成会 年1回社員旅行
■昇給・昇格・賞与<
昇給年1回 営業職のみ別待遇
昇格 会社規定による
賞与 年3回 決算賞与含む 営業職のみ別待遇
■勤務時間
AM9:00～PM18：00 （昼休み1時間） ※各事業部により異なります。
■勤務地
▼本社
北名古屋市沖村西ノ郷３
▼電化体験館 名古屋ショールーム
北名古屋市沖村権現22
▼名古屋支店
名古屋市中村区椿町21－2 第3太閤ビル１０F
■休日・休暇
隔週2日制 ローテーションにて自由休暇制度
営業職のみ隔週火曜日、毎週水曜日定休
年末年始、夏期毎年6日以上、GW4日以上、有給、慶弔、特別休暇他
■人材開発制度
THOROUGH WORK研修制度
営業職は当社職人に工事工程を学ぶところから研修が始まります。
お客様に提案する商品がどのように施工されるかを見習い、当社のこだわり工事を学びます。どこで商品を買っても商品自体は変わらないからこそ当社の施工技術の高さ、
完成度の高さ、他社との違いなどを1カ月にわたり研修していただいたうえ、営業部に配属されます。
その後、営業研修を行いますが、ときには当社代表の石田自ら指揮を取り、過去石田が経験したノウハウをレクチャーすることもしばしばあります。社長直伝の営業手法は
当社だけしか味わえない営業手法です。営業同行はもちろん、社内ロープレーから基本営業マニュアルまで充実した研修制度をご用意しております。
同じ気持ちを持つ同志達が同じように稼ぎ共に成長し給料に反映できるように会社全体で新入社員をサポートします。
■国家資格保有制度
当社に努める職人は全員国家資格を保有させていますが、さらなるスキルアップのために様々な資格を全額会社負担で取得していただきます。
電気工事士だから電気工事だけの枠にとらわれず、ガス、水道、ときには建築士までスキルアップし、各個人のクオリティーを高める努力をしています。
■営業職希望の方へ 契約のための７つ道具
ユニバーサルエコロジーには提案しやすい武器が沢山あります。
１．完全自社施工での技術力の高さ。
１件のオーダーの大切さを社員全員で共感し販売したお客様を裏切りません！
外注を使わず自社での一貫施工、施工時のトラブルを徹底回避しています。
２．アフターCSの充実性
設置後からが本当のお付き合いです。当社は設置後からのドラマを深く望んでいる会社です。ここでやってよか
ったと言っていただけるためにCSに全力を入れています。
３．当社営業オリジナル提案マニュアルBOOK
省エネ機器は大変勉強する事の多い商品ですが新入社員の方にもわかりやすいようにマニュアルが作られてい
ます。
４．各工事機関への登録許可及び保有資格の充実性
お客様に当社の工事を安心していただくために、厳しい審査を通過しないと許可が下りない中部電力計器委託工
事店をはじめ、住宅電化促進協会、愛知県電気工事組合等の期間にあえて加盟しています。
保有資格についても２級建築士をはじめ、１種、２種電気工事士、配管工事士液化ガス石油設備士、簡易内管施工
士、この他にも数多くの工事資格を保有しプロの工事店としてお客様に提案できるように完備しています。
外注工事を使わない自社施工販売にこだわり工事技術の高さにご好評いただいています。
無資格施工、無資格申請は当社では一切ありません。
５．販売価格帯 お客様に喜んでいただくための安心価格設定
営業職の場合どうしても高売り設定のイメージが強いと思いますが当社の販売価格は販売しやすい商品価格帯に
設定しています。オール電化商品は定価の半額、イベント時などは半額以上で商品を提供する事もしています。
当社販売流通量の多さから仕入れ値をダウンさせ、お客様に還元できるように努力しています。
他社様のように高額で販売させるようなことは一切ありません。
市場価格を常にリードし営業マンが自信を持って販売できる価格帯も当社のアピールポイントの一つになります。
６．省エネ商品に最大１０年保証を付けて安心を提供
省エネ機器自体にも最大１０年間保証をつけて販売する体制を整えています。どこの会社でも商品自体は一緒な
ので差別化になる取り組みは手を抜かない会社です。
７．お客様に信用をいただくためのツール
営業マンが少しでも営業展開しやすいよう、お客様に分かりやすく提案できる資料や小冊子、また当社を知ってい
ただきファンになっていただくための会社概要づくりなど、この部分の投資にもお金をかけています。
売れた喜びをみんなに知って欲しい、そして多くの方にユニバーサルエコロジーを知っていただくためのツールの
数は膨大です。
どんなお客様にでもご提案しやすいように、営業戦略が練られたツールが盛りだくさんな会社です。
営業さんが仕事を取って来るに当たり社内で全力サポートするのは当たり前、そんな当社では会社の姿勢として１件の契約には数多くの仲間が加わり助けあった契約だとあげています。
社員同志が感謝の気持ちを互いに持ち合い営業さんを支える会社にしてきています。
営業さんが気持ちよく営業活動だけに専念できるように風通しの良い社風も当社の魅力の一つと言えます。
過去に太陽光発電やオール電化経験者の方が会や会社説明を聞きに来ると非常に驚く事の多い会社だと思いますが当社の基本スタイルは先ほど述べたとおり、営業さんには自信持って、
胸を張って販売できる姿勢をぶれさせません。
省エネ機器は展示していても売れるものではありません、提案して初めて商品と機能し価格がつくのです。価格の付いた商品に関わる社員全員でサプライズを起こし生涯顧客化を目指
しています。
詳しくはエントリーフォームにご入力後、履歴書をご送付いただければ、会社説明日時を調整したうえ、履歴書到着から１週間以内にご連絡させていただきます。
※履歴書はカラースキャンなどを行っていただき、メール送付でもかまいません。
これからのエコブームの最先端を走る当社にて環境貢献を一緒にされたい方、是非エントリーください。
あなたが輝ける未来とポジションそして正当評価の給料体系でサポートします。
あなたの営業力には給料とポストで還元いたします。
正当な収入、当然な役職、あなたの頑張りを当社では高く評価します。
販売価格帯が安くてもあなたの頑張りに対する評価は最大限考慮します。
努力次第で高収入は当たり前で、さらなるステップを目指し最終的には支社長として役員待遇制度も取っています。
当社で働く営業マンは十人十色、色々な職業を経験し中途入社した先輩も沢山活躍しています。
当社で必要とされる営業マンはお客様を裏切らない貴方の純粋な心と決して諦める事ない強くてぶれないやる気だけです。
自分の可能性を、当社ならではの研修で劇的に変化することも可能です。
前に進むかそれとも後退するか決めるのはあなたですが、挑戦してみたいものの自分勝手に出来ない理由を考え諦めるのはとてもそんな事ですよ。
やれない、できない理由を考えるより、やれるできる考えを持った方がずっと楽です。
当社ならあなたの不安を取り除き一人前の営業マンになれるように一生懸命サポートしますので安心してください。
営業職に関しては完全実力主義制度になりますが、結果が常に求められる事業部であり会社の柱になっている以上給料面、ポスト共にあなたの成果次第で高待遇制度を取っています。
あなたの努力の成果はきちんと給料で反映し一人前のプロの営業マンに仕立て上げます。
未来への切符は用意された。
最後に決めるのは貴方です。
限られた時間で挑戦し、運命を切り開く一歩を、さあ勇気を出して踏み出せ！
